JASA TRAINING MOTIVASI UNTUK PELAJAR UNTUK SUKSES UN

PROPOSAL TRAINING MOTIVASI PELAJAR SUKSES

“Strategi Menghadapi UJIAN NASIONAL 2019

Dengan Metode Meningkatkan Potensi Alam Bawah Sadar ”

PENDAHULUAN

Proses akhir dari tahap pendidikan adalah dengan EVALUASI/UJIAN, baik itu skala lokal maupun nasional. Ujian ini tentunya menjadi momok yang seringkali ”ditakuti” oleh sebagian besar siswa/siswi dikarenakan mental dalam menghadapi ujian sangat tidak mendukung.

Banyak cara yang bisa dilakukan untuk persiapan dalam menghadapi ujian, di antaranya adalah mengikuti Bimbingan Belajar Intensive atau mengikuti kegiatan Try Out. Namun demikian, kedua cara ini masih dianggap belum maksimal jika mental dari siswa tersebut menjadi hal buruk dalam pikirannya sehingga akan menghasilkan output yang tidak maksimal pula.

Salah satu tehnik yang akan Trainer gunakan yaitu melalui teknik ”Hypnosis” dengan menitikberatkan pada pola belajar berbasis bawah sadar yang dikolaborasikan dengan motivasi, maka kami Tim Andromeda Learning Center memperkenalkan salah satu terobosan efektif untuk menghadapi dan mempersiapkan siswa menghadapi Ujian, baik ujian sekolah maupun Ujian Nasional yang segera akan dimulai. Tentunya dengan persiapan dan pembekalan sejak dini sudah harus dilakukan agar siswa/siswi secara mental ”SIAP” menghadapi ujian tersebut tanpa ada lagi unsur ”ketakutan”, ”kegelisahan” sehingga diharapkan siswa memiliki sikap dan mental sang ”JUARA”.

TUJUAN TRAINING

Memberikan pemahaman dan membantu siswa/siswi untuk senantiasa memiliki sifat “positif”, peningkatan semangat belajar serta mengetahui langkah-langkah/strategi jitu untuk berhasil dalam menghadapi ujian dengan nilai yang maksimal, serta mengetahui potensi apa yang siswa miliki sehingga mereka dapat melanjutkan studi ke perguruan tinggi atau ke sekolah yang diinginkan

.

MANFAAT TRAINING UNTUK SISWA

1.      Memiliki sikap mental yang terbaik dimilliki untuk sukses Ujian Nasional dan Ujian Sekolah 2019

2.      Memiliki Impian dan target rencana jangka panjang untuk lulus dan melanjutkan studi

3.      Memahami cara termudah untuk senantiasa berfikir positif dan mengembangkan alam bawah sadar

4.      Dapat menggunakan teknik Mind Mapping sebagai salah satu rahasia jitu dalam strategi belajar efektif siswa.

5.      Mempercepat proses penghafalan terhadap materi-materi pelajaran.

6.      Meningkatkan kesadaran yang tinggi dalam menentukan keberhasilan menghadapi Ujian-Ujian Sekolah

7.      Menjadi pembelajar yang tangguh dan luar biasa.

8.      Dan masih banyak lagi.

METODE TRAINING

Presentasi | Simulasi | Ice Breaking & Brain Gym | Self Hypnosis |Hypnotherapi Massal

DURASI PELAKSANAAN TRAINING

Durasi Training ini berlangsung + 4 Jam (dikondisikan)

BIAYA TRAINING

Biaya training sebesar Rp 20.000/siswa dengan ketentuan sebagai berikut:

·         Jumlah peserta minimal 100 orang dan maksimal 400 orang untuk setiap sesi.

·         Jika kapasitas peserta melebihi 400 siswa, maka Training ini akan dilaksanakan dalam 2 sesi tergantung dari kapasitas ruangan.

·         Konsumsi dan Akomodasi disiapkan oleh pihak sekolah.

·         Biaya bisa berubah dan dinegosiasikan.

·      

TRAINING TOOLS

·         LCD Proyektor + Screen

·         Sound System (Mic Wireless)

·         Speaker Active

·         Flip Chart/White Board (optional)

OUTLINE MATERI

·         Cara Kerja Pikiran dalam Proses Belajar

·         Menyadarkan Setiap Siswa Bahwa mereka harus memiliki tujuan hidup/ impian

·         Strategi Belajar Efektif dengan Otak Kanan / Pengoptimalan Fungsi Imajinasi

·         Strategi Jitu Persiapan dalam Menghadapi Ujian

·         Strategi Membuat perencenaan pretasi dengan Mind Mapping

·         Sesi HypnoMotivasi Massal

·         Dan lain-lain

NB: Materi Bisa Disesuikan Dengan Kebutuhan Sekolah, untuk itu Trainer akan melakukan asassement terhadap kebutuhan sekolah.

TEMPAT PELAKSANAAN

Dilaksanakan di lingkungan sekolah masing-masing, atau pihak sekolah dapat memfasilitasi tempat di luar dari sekolah dengan tanggungan biaya dibebankan kepada pihak sekolah.

FASILITATOR TRAINING

Muhammad Rizky S.s

§  Trainer Andromeda Learning Center

§  Motivational Trainer for Human Development

§  Certified Trainer Muda Indonesia (Cerdas Mulia Institute)

§  Certified New Hypno NLP Power Workshop (Inspira Indonesia)

§  TIM Enumerator Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan

§  Alumni Universitas Gadjah Mada

§  Asisten Peneliti PSKK UGM

·      

PENUTUP

Demikian proposal ini kami susun dan diajukan, dengan harapan melalui training ini sekolah dapat menghasilkan lulusan yang berkualitas dan meningkatkan kualitas siswa/siswi secara khusus dan sekolah secara umum. Untuk CV trainer dan informasi lebih lanjut, dapat dihubungi melalui nomor telepon 0821-3969-1696 atau melalui e-mail Rizky.naibahoo@gmail.com

Jakarta, 19 Februari 2019

Hormat Kami,

Andromeda Learning Center

Muhammad Rizky

Trainer Leadership & Human Development

Jasa Out Bound Jakarta dengan Andromeda Learning Center

 Outbound training merupakan salah satu metode pelatihan yang bertujuan untuk meningkatkan kinerja dan pemenuhan potensi Sumber Daya Manusia pada sebuah organisasi, sekolah maupun perusahaan. Kemampuan Sumber Daya Manusia meliputi tiga unsur yaitu: pengetahuan (knowledge), keterampilan (skill), dan sikap (attitude) yang harus selalu ditingkatkan.

Kami menawarkan pelayanan paket  jasa outbound  training diseluruh Indonesia. Untuk memenuhi Sumber Daya Manusia yang berkualitas, tidak saja mengedepankan pengetahuan dan keterampilan, melainkan juga pola sikap dan perilaku. Tentunya suatu sikap dan perilaku tidak akan datang begitu saja. Untuk itu diperlukan adanya sebentuk aktivitas untuk pengembangan kemampuan sikap dan perilaku yang mampu secara efektif mensosialisasikan nilai-nilai yang ada dalam perusahaan atau intitusi.

Stimulasi untuk mempercepat perubahan paradigm sikap, perilaku, disiplin dan etika kerja serta kepribadian melalui kegiatan pelatihan alam terbuka akan memberikan kemampuan adaptasi pada situasi dan kondisi serta pola yang dikehendaki dengan lebih cepat. Metode Experiential Learning dipercaya dan telah dikaji sebagai sebuah metode yang paling efektif dalam mengakomodasi kebutuhan tuntutan terhadap hasil suati pelatihan.

Melalui metode “Experiential Learning” dengan alam terbuka sebagai media pelatihan, maka orang akan tampil begitu spontan, tanpa basa-basi dan apa adanya. Suatu kehidupan organisasi disimulasikan melalui sebuah permainan yang secara langsung dirasakan oleh setiap peserta pelatihan. Peserta langsung merasakan sukses atau gagal di dalam pelaksanaan sebuah tugas.

Kalau terjadi kesuksesan peserta segera tahu perilaku apa yang membuat mereka (tim kerja) sukses, sebaliknya kalau tim kerja gagal dalam melaksanakan sebuah tugas, peserta langsung mengetahui perilaku mana yang menjadi penyebab kegagalan tersebut.

Manfaat Outbound Training

Outbound Training  merupakan sarana pengenalan diri melalui pendekatan secara edukasi yang bemanfaat bagi peserta agar mencapai hasil yang optimal dalam team work. Outbound Training di sini akan memperbaharui performa kinerja suatu organisasi maupun perusahaan dengan menguatkan jiwa (mental), naluri, serta kecerdasan dalam mengolah rasa yang sudah dimiliki tiap-tiap individu.

Kami hanya membantu mengembangkan potensi yang sudah dimiliki peserta untuk mendorong keluar kekuatan yang tersembunyi. Seperti mendorong keluar kesadaran bahwa mereka memiliki keberanian, ketekunan, serta keyakinan dalam mencapai suatu hasil. Untuk memenuhi kebutuhan tersebut memerlukan program pelatihan yang terpadu, sistematik dan tepat, sehingga dapat diimplementasikan dalam kehidupan sehari-hari.

Pelatihan ini menggunakan metode Experiential Learning Cycle yang secara alamiah sering terjadi dalam kehidupan sehari-hari setiap individu. Kami sudah terbiasa menyelenggarakan kegiatan paket  outbound training seperti ini di kota jogja dan di kota lain di Indonesia.

Adapun Uraiannya Sebagai Berikut:

1. Concrete Experience (CE) :adalah beragam kejadian yang dialami oleh individu dalam hidupnya;
2. Observation & Reflection (OR) :adalah ketika sebagian dari pengalaman tersebut direkonstruksi secara sistematis melalui observasi & refleksi diri dalam rangka menjawab: what has happened?
3. Abstract Conceptualization (AC) : adalah ketika individu menyadari apa sebenarnya yang telah terjadi, maka individu akan menyimpulkan tentang pola (pattern) yang sebenarnya terjadi, dan bagaimana pola ini akan berpengaruh baginya di kemudian hari.
4. Active Experimentation (AE): tahap ini bertujuan untuk menjawab ‘now what’? dimana individu mengaplikasikan generalisasi yang sudah diperolehnya ke dalam situasi sesungguhnya.

 

Di mana dalam pelaksanaannya terbagi dalam 3 tahapan, yaitu

1. Briefing : Pemberian instruksi atau rule play yang menjadi acuan dalam pelaksanaan tugas.
2. Activity : Pelaksanaan disimulasikan dalam kegiatan yang fun (menyenangkan) namun sarat makna sehingga peserta akan termotivasi untuk turut berperan serta.
3. Debriefing : Penggalian hal-hal yang dirasakan, yang terkandung dalam simulasi kegiatan, yang tidak keluar dari isu yang diinginkan sesuai fase dan pre.

Materi Kegiatan yang akan disuguhkan pada tiap-tiap program kegiatan ini adalah sebagai berikut:

1.Ice Breaking

Pada bagian ini, kami mengharapkan masing-masing para peserta menggali dan menemukan kekurangan-kekurangan yang terdapat dalam hal berkomunikasi dengan sesama. Melalui sarana-sarana kreatif seperti permainan (edukatif) yang merangsang para peserta untuk lebih bersikap positif terutama dalam upaya menghilangkan mental block sehingga para peserta akan semakin tumbuh kedekatannya serta terciptanya rasa saling percaya.

2. Trust Building

Setelah para peserta saling mengenal satu sama lain, dalam sesi ini para peserta dilatih untuk mengembangkan keberanian, keyakinan, dan kepasrahan total serta membangun kepercayaan terhadap tanggung jawab yang dibebankan. Sehingga para peserta dapat memiliki sikap yang responsif satu sama lain guna kebaikan bersama dalam melakukan pekerjaan atau tanggungjawab yang diberikan. Selain itu juga dengan trust building para peserta bisa sekaligus belajar membangkitkan sikap yakin dan percaya pada kemampuan pribadi.

3. Communication

Melalui sesi ini para peserta yang sebelumnya masih memiliki rasa malu atau kurang tahu bagaimana cara berkomunikasi dengan sesama rekan kerja. Kami akan memberikan materi tentang cara berkomunikasi yang baik dan efektif sehingga dalam pelaksanaan pekerjaan para peserta menjadi lebih terbuka untuk menyampaikan dan menerima gagasan-gagasan atau kritik dan saran yang masuk terhadap sesame rekan kerja yang tentunya sangat bermanfaat baik bagi terjaganya hubungan antar rekan kerja maupun hasil pekerjaan itu sendiri.

4.Team Work

Pada sesi ini para peserta akan mendapatkan materi dan pelatihan tentang kerjasama tim yang tidak hanya terbatas pada bagaimana para peserta melakukan pekerjaan masing-masing dengan baik tapi diharapkan juga dapat meningkatkan kemampuan dalam menjalankan aktifitas perencanaan, pengorganisasian, pengendalian dan pelaksanaan kegiatan. Sehinggga para peserta nantinya dalam dunia kerja dapat membangun dan memiliki sikap disiplin serta profesionalitas dalam pekerjaan.

5. Competition Games

Competition games merupakan suatu sesi dimana para peserta mulai dilatih untuk menumbuhkan sikap atau rasa saling memiliki sehingga peserta berkontribusi kepada kelompoknya masing-masing dalam menghadapi tantangan. Dimana pada sesi ini kami akan memberikan simulasi tentang bagaimana cara menghadapi ajang kompetisi yang sportif.

6. Personal Challenges

Memasuki sesi ini, yaitu personal callenges ialah sesi yang sangat penting untuk dilakukan karena berkenaan dengan pembawaan atau sikap pribadi seseorang dalam melakukan pekerjaan. Dalam sesi ini diharaokan para peserta mampu mengelola diri tidak kehilangan kontrol terhadap emosi, tidak menarik diri bila menghadapi kesulitan dan tantangan serta tegar dalam menghadapi situasi panic.

7. Entertainment

Para peserta pada sesi ini diharapkan dapat menyegarkan kembali pikiran-pikiran dengan diberikannya hiburan-hiburan sehingga dengan program entertainmentselain menjadi salah satu cara untuk memberikan penyegaran pikiran para peserta kegiatan juga dapat memotivasi para peserta untuk menjadi semakin produktif dalam melakukan pekerjaan.

Kenapa Memilih Kami

Outbound training yang kami rancang akan memenuhi kebutuhan perusahaan atau institusi dalam menumbuhkan team work yang mengutamakan pekerjaan menjadi sebuah tim yang kuat. Melalui beberapa game kami harapkan peserta dapat bekerjasama dengan baik. Yang mana dapat menjadi pengingat serta “katalis” bagi peserta yang mengikuti program tersebut.

Nilai-nilai yang menguatkan, menolong, serta keterikatan dapat ditemukan pada game-game yang akan kami sajikan. Kami harapkan ini semua akan memotivasi peserta untuk lebih semangat dan berpikir terbuka dalam menghadapi berbagai hal yang akan terjadi dalam hidup. Paket outbound tipe ini juga bisa di lakukan di kota jogja dan di kota kota lain.

 

Pengalaman Kami

Kami sudah menyelenggarakan outbound training  di seluruh Indonesia. Andromeda Learning Center memprogram semua kegiatan yang berupaya untuk meningkatkan Sumber Daya Manusia di berbagai kalangan, perusahaan maupun institusi, yang khususnya terkait dengan sikap dan perilaku (attitude) individu.

Dan program ini juga akan mengembangkan potensi-potensi yang ada agar berkembang dengan lebih baik. Jasa kami tersebar ke seluruh pelosok Negeri ini. Kami akan dengan senang hati memberikan yang terbaik untuk mereka yang membutuhkan jasa kami. Bergabung dengan kami merupakan suatu sinergi yang akan terus menerus kami salurkan dan kami bagi untuk mereka yang menginginkan kami untuk membantu dalam menemukan potensi diri. Tertarik dengan jasa outbound training kami, anda bisa menghubungi CS Kami melalui contact page.